Protéger et fidéliser vos collaborateurs

Mobilité internationale

Problèmes de santé encourus par les talents-clés d’une entreprise dans ses filiales à travers le monde, volonté d’harmonisation de la couverture sociale globale des salariés d’une organisation internationale, stratégie d’optimisation des coûts de la protection sociale internationale d’une multinationale, PME et indépendants à la recherche d’une assurance santé internationale…

Au cœur de ces problématiques apparaissent les collaborateurs en mobilité internationale de l’entreprise, véritables fers de lance du développement actuel des organisations dans le cadre de la mondialisation.
Pour les attirer et surtout les fidéliser, le package de protection sociale internationale leur étant offert se doit d’être irréprochable, tant du point de vue des garanties et services proposés que du rapport qualité/prix.


MSH INTERNATIONAL, filiale à 100% de SIACI SAINT HONORE, est un leader mondial en conception et gestion de solutions internationales de santé : nous sommes ainsi - au quotidien - le partenaire santé des personnes en mobilité géographique à travers le monde ainsi que des locaux CSP+ dans les pays émergents.

Pour qui ?

Nos solutions couvrent :
  • les salariés en mobilité (quelle qu’en soit la forme : expatriation, impatriation, mission, rotation...) des multinationales, Organisations Internationales / ONG, entreprises de taille intermédiaire, PME/TPE ;
  • les particuliers et travailleurs indépendants en mobilité (expatriés, impatriés, étudiants, stagiaires, WHV…) ;
  • les particuliers CSP+ des pays émergents à la recherche d’une couverture santé privée internationale.
 

De quelles solutions avez-vous besoin ?

Offres internationales dédiées aux entreprises
  • Solutions modulables (pour une population entre 5 et 50 salariés mobiles) d’assurance santé, prévoyance, assistance rapatriement, responsabilité civile… via l’association PREVINTER : mutualisation des risques, rapidité de mise en place, garanties avantageuses (sans délai de carence, ni limite d’âge).
  • Solutions sur-mesure (pour une population de plus de 50 salariés mobiles) : assurance santé, prévoyance, assistance rapatriement, responsabilité civile, retraite, kidnapping/rançon, gestion de crise, coordination des bilans de santé à l’international… : avec personnalisation totale en termes de garanties et outils de communication, adaptation constante des garanties en fonction des besoins…
  • Solutions TPA (gestion pour compte)

 Offre internationale dédiée aux individuels 
  • Solutions modulables (pour une population de moins de 5 personnes en mobilité) d’assurance santé, prévoyance, assistance rapatriement, responsabilité civile…via l’Association ASFE.
 

Comment nous vous accompagnons ?

Conseiller les organisations dans la définition de programmes internationaux de protection sociale
Pour couvrir tous les risques de santé, prévoyance, assistance, retraite des salariés, indépendants, particuliers..., quels que soient leur nationalité, statut, ou appartenance à un système local de santé.

Concevoir, en toute indépendance, des solutions globales d’assurance assorties de services
Pour s’adapter précisément aux besoins de nos clients, nous agissons, soit dans une pure logique de sur-mesure, soit dans le cadre d’offres packagées et mutualisées, permettant d’en contenir le coût.

Gérer 24h/24 et 7j/7 plus de 330 000 assurés internationaux à travers le monde via :
  • 4 sièges régionaux : à Calgary, Paris, Dubaï, Shanghai, partageant le même système d’information.
  • Une équipe multiculturelle de gestionnaires représentant plus de 60 nationalités et 40 langues parlées.
  • Un réseau de prestataires agréés médicaux de plus de 860 000 professionnels de santé en Amérique du Nord et plus de 6 500 prestataires agréés à travers le monde, ainsi que 21 médecins « in-house ».
  • Une démarche de management par la qualité (ISO 9001) intégrant un outil de workflow en temps réel.

Vidéo :  Les enjeux de la gestion à l'international


Suivre et accompagner nos clients dans la maîtrise de leurs dépenses de santé 
Nous mettons à disposition de nos clients des comptes de résultat détaillés et proposons un accès on-line à notre réseau de prestataires agréés afin d'optimiser les coûts de leurs programmes.
Pour suivre et analyser la consommation médicale des organisations et ainsi mieux protéger leur “capital santé” nous développons des programmes de prévention adaptés, des prestations de Bilans Médicaux, des solutions de Wellness et d’Employee Assistance Programs (EAP)…
 

Pourquoi choisir MSH INTERNATIONAL, société du groupe SIACI SAINT HONORE ?

MSH INTERNATIONAL, leader français du  marché de l’assurance santé internationale, est le 5èmeacteur mondial, avec :

Une forte proximité auprès de ses clients :
  • 4 sièges régionaux à Calgary, Paris, Dubaï et Shanghai,
  • une équipe multiculturelle composée de 60 nationalités et plus de 40 langues parlées.
 
Une attention maximale aux personnes :
  • une disponibilité 24h/24 et 7j/7 pour ses clients via une organisation décentralisée,
  • un attachement réel à une approche humaine de la santé.
  
Une grande flexibilité pour concevoir des solutions et services sur-mesure :
  • une totale indépendance vis-à-vis des compagnies d’assurance,
  • un système d’information partagé, souple et adaptable.

Découvrez MSH INTERNATIONAL en vidéo : 


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A votre disposition pour tout renseignement sur nos solutions

 +33 (0)1 44 20 29 98

Nos plus

4 sièges régionaux proches de vous
10 implantations locales
330 000 bénéficiaires
92% d'assurés satisfaits
860 000 prestataires médicaux

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(siège régional de Paris)

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pour expatriés